• Innerlijke balans en meer succes

  • Heldere inzichten en een scherp bewustzijn

  • Niet langer worstelen, maar groeien en ontwikkelen

  • Een diepe verbinding met jezelf, de ander en je omgeving

  • Je relativeert jouw gedachten en staat in je kracht

Resultaat Autopoiesis

Leer duurzame keuzes maken

Het ontwikkelingsproces dat jij zelf of met je team doorloopt, is een route die je leert en onder de knie krijgt. Door bewust met dit proces bezig te zijn, ontdek je hoe je in de toekomst zelf makkelijker en sneller voor veranderingen zorgt.

Kortom: je leert duurzame keuzes maken. Je weet op de korte termijn (morgen) wat je moet doen, maar je weet het ook voor de lange termijn (volgend jaar). Sta je weer voor een vergelijkbare uitdaging? Dan weet je vanaf nu hoe je de uitdaging aanpakt en hoe je omgaat met veranderende omstandigheden.

Gedragsveranderingen als resultaat

Heb jij lang aan een project gewerkt om veranderingen voor elkaar te krijgen, maar wordt daar een jaar later niets meer mee gedaan? Val je zelf terug in oude patronen? Tijdens de coaching en trainingen stel ik de vragen die gesteld willen worden. Vragen die bij jou en het perspectief van anderen passen. Ze laten je anders waarnemen, denken, handelen en zetten je in je kracht.

Het resultaat? Bewustwording, bewustzijn en gedragsveranderingen die jouw leven lang van onschatbare waarde zijn. Je vindt jouw kern en de balans in de samenwerking met de ander, je werk en je leven. En balans betekent succes.

Start met relativeren

Maak in no-time stappen door te leren relativeren. Er zijn 1.001 perspectieven om iets te benaderen, en dat is soms best lastig. Het is makkelijker om vast te houden aan je eigen standpunt en te verwachten dat de ander verandert. Dat werkt niet.

De Autopoiesis-methode biedt je meerdere perspectieven waardoor je zelf, als team en als systeem groeit en ontwikkelt. Leer relativeren: de hoofdzaken van de bijzaken onderscheiden en omgaan met de waan van de dag.

Anderen over Autopoiesis

Guus Geisen | Autopoiesis
Maak kennis met het gezicht achter Autopoiesis en de filosofie van zelfcreatie.

WIE IS GUUS GEISEN?

Guus Geisen richt zich als coach en facilitator op persoonlijke ontwikkeling, en de ontwikkeling, training en vernieuwing van teams en organisaties. Zeven vragen aan deze ondernemende onderwijskundige.

Over het concept autopoiesis schreef Guus Geisen meerdere boeken.

BOEKEN

In zijn boeken Leren van een Levend Systeem, Autopoiesis en De kunst van het denken schrijft Guus Geisen over hoe we concreet het onderwijs in Nederland kunnen vernieuwen en benadert hij leerprocessen en de kwaliteit van leren vanuit (hersen)onderzoek.

Contact Autopoiesis
Meer informatie of interesse? Neem contact op met Autopoiesis.

CONTACT OPNEMEN

Neem voor een afspraak of kennismakingsgesprek contact met mij op via 06-51055776 of stuur een mail naar info@autopoiesis.nu.

Contact

Op zoek naar een (organisatie)coach, facilitator, spreker of inspirator? Neem voor een kennismakingsgesprek of afspraak contact met mij op.